Kadrların yerdəyişməsi nədir?
Kadrların yerdəyişməsi nədir?

Video: Kadrların yerdəyişməsi nədir?

Video: Kadrların yerdəyişməsi nədir?
Video: Kadrların avtomatlaşdırılmış uçot sistemi üzre telim 2024, Noyabr
Anonim

Yenidən yerləşdirmə bir şirkətin cari tapmağa çalışdığı zamandır işçilər şirkət daxilində başqa bir vəzifə, bununla da artıqlığın qarşısını alır.

Eynilə sual oluna bilər ki, iş yerində yenidən yerləşdirmə nə deməkdir?

HR, İŞ YERİ , İDARƏETMƏ. işçilərin başqa işə köçürülməsi və ya başqa yerə işə göndərilməsi prosesi: yenidən yerləşdirmə in/within sth İşini itirmiş işçilər nəzərə alınacaq yenidən yerləşdirmə təşkilat daxilində başqa yerlərdə.

Sonradan sual yaranır ki, yenidən yerləşdirmə niyə vacibdir? Yenidən yerləşdirmə təkcə pula qənaət etməkdən ibarət deyil. O, qeyri-müəyyənlik dövründə işəgötürən markasını qoruyur və əsas istedadı saxlamağa və mənəviyyatı qorumağa kömək edir. Bu, gələcək çağırışlara uyğunlaşmağa hazır olan yüksək ixtisaslı işçi qüvvəsi yaratmaqla məhsuldarlığın zərər görməməsini təmin edir.

Həmçinin, yenidən yerləşdirmə siyasəti nədir?

YENİDƏN İŞLƏŞDİRİLMƏ SİYASƏTİ . 1. Giriş. Diqqətlə irəliyə doğru planlaşdırma ilə Universitetin məqsədi, mümkün qədər bütün işçilərinin məşğulluğunun təhlükəsizliyini təmin etməkdir.

NHS-də yenidən yerləşdirmə necə işləyir?

' Yenidən yerləşdirmə ' uyğun alternativin təmin edilməsi prosesidir məşğulluq müəyyən edilmiş işçi üçün, müəyyən edilmiş gələcək tarixdə, təşkilati dəyişikliklər nəticəsində və ya qabiliyyətlə bağlı rəsmi proseslərin tətbiqindən sonra (xəstəlik və ya performansa görə) tutduğu vəzifədən kənarlaşdırılacaq.

Tövsiyə: