Mündəricat:

Groupthink nədir və niyə problemdir?
Groupthink nədir və niyə problemdir?

Video: Groupthink nədir və niyə problemdir?

Video: Groupthink nədir və niyə problemdir?
Video: Groupthink - A short introduction 2024, Aprel
Anonim

“ Qrup düşünmək yaxşı niyyətli bir qrup insan uyğunlaşmaq istəyi və ya fikir ayrılığının ruhdan salınması ilə təkan verən irrasional və ya qeyri-optimal qərarlar qəbul etdikdə baş verir. Qrup düşünmək səbəb ola bilər problemlər məsələn: pis qərarlar. kənar şəxslərin/müxaliflərin xaric edilməsi. yaradıcılığın olmaması.

Həmçinin sual yaranır ki, qrup düşüncəsi nümunələri nədir?

Qrup düşünmək bir qrup insanın bir araya gələrək vahid düşüncə ilə kollektiv düşünməyə başlaması hadisəsidir.

Məsələn, qrup düşüncəsinin bəzi real dünya nümunələrinə aşağıdakılar daxildir:

  • Donuz körfəzinin işğalı.
  • Pearl Harborun bombalanması.
  • Swissair-in dağılması.
  • Böyük Liqa Hakimlər Assosiasiyasının kütləvi istefası.

İkincisi, qrup düşüncəsi nəzəriyyəsi nədir? Qrup düşüncə nəzəriyyəsi və onun qrup qərarlarının qəbulu metodlarına təsiri. Qrup düşünmək a verilən addır nəzəriyyə və ya Irving Janis (1972) tərəfindən bir qrupu bir araya gətirən qüvvələr (qrup birliyi) nəticəsində qruplarda baş verə biləcək səhv qərar qəbulunu təsvir etmək üçün geniş şəkildə hazırlanmış model.

İkincisi, qrup düşüncəsi nədir və ondan necə qaçmaq olar?

Qərəzsiz rəy əldə etmək üçün qrupun fikirlərini kənar üzvlə müzakirə edin. Qrup üzvlərini tənqidi qalmağa təşviq edin. Müxalifəti və ya üstünlük təşkil edən rəyə etiraz etməkdən çəkindirməyin. Liderlər bir çox qrup toplantılarında iştirak etməməlidirlər çəkinin qərarlara həddindən artıq təsir edir.

Qrup düşüncəsini necə müəyyənləşdirirsiniz?

Groupthink simptomları

  1. Rasionallaşdırma: Bu, komanda üzvlərinin əks sübutlara baxmayaraq, təqdim olunan qərarın və ya alternativin ən yaxşısı olduğuna özlərini inandırdıqları zamandır.
  2. Həmyaşıd təzyiqi:
  3. Rahatlıq:
  4. Mənəvi Yüksək Zəmin:
  5. Stereotipləşdirmə:
  6. Senzura:
  7. Yekdillik İllüziyası:

Tövsiyə: